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      1. 紹興市

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        紹興市總工會黨組召開主題教育調研成果交流會

        發布日期:2023-12-27 10:16:55    來源:紹興職工之家

        11月29日,市總工會黨組召開主題教育調研成果交流會,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想特別是習近平總書記關于調查研究的重要論述精神,總結交流調研情況,集思廣益研究對策,更好地將調研成果轉化為推動工會工作的新思路、新辦法和新舉措。市總工會黨組書記、副主席黃偉英主持會議并講話,全體領導班子成員參加。

        會上,班子成員圍繞《深化“我心向黨·勞動創造幸?!敝黝}宣傳教育活動,加強職工思想政治引領》《加強工會改革創新項目培育、推廣、宣傳,打造具有辨識度和影響力的紹興工會工作品牌》進行了正反面案例剖析,談體會、講認識,找差距、明舉措,舉一反三,推動工會工作持續發展。在前期科學“選題”、精準“破題”、高效“解題”的基礎上,班子成員還圍繞《當好娘家人,架起連心橋,打造新時期“楓橋經驗”工會“楓景”》《新時代職工文化建設與品牌塑造初探》《關于紹興市企業職工“焦慮情緒-抑郁情緒-壓力感知”的心理健康現狀調查》《關于新形勢下加強縣級工會干部隊伍建設的路徑分析——以紹興工會為例》等課題進行了交流,重點就習近平總書記關于所選課題相關領域的重要論述、調研發現掌握的情況、存在的突出問題、提出的對策舉措以及調研成果轉化運用打算等方面進行闡述。


        會議指出


        主題教育開展以來,市總工會黨組深入學習貫徹中央關于在全黨大興調查研究工作方案、省委和市委關于進一步推進調查研究規范化制度化要求,聚焦市委市政府中心工作和市總工會重點工作,深入基層一線調研,形成了一批有思考、有價值、有分量的調研成果,進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解領悟,抓住了制約工會工作高質量發展的瓶頸問題,明確了下階段思路舉措,達到了調研的預期效果。


        會議強調


        要以此次調研成果交流會為契機,突出抓好調查研究“后半篇文章”,把調研成果轉化好、運用好,切實推動工會工作在新征程上實現新發展。






        要聚焦“學深悟透”下功夫,進一步準確把握習近平總書記關于調查研究的重要論述。深入學習領會習近平總書記關于調查研究的系列重要指示精神,通過中心組學習、專題學習、個人自學、交流研討等方式,示范引導全體黨員干部原原本本學習、認認真真領會,與深入學習貫徹習近平總書記考察浙江重要講話精神以及習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述結合起來,與做好當前各項重點工作結合起來,不斷提升理論學習的及時性、系統性、針對性、全面性,持續推動學懂弄通在工會系統走深走實。


        要聚焦“成果轉化”下功夫,進一步做好調查研究“后半篇文章”。切實找準調研成果轉化的方向,緊密圍繞黨的二十大作出的決策部署和習近平總書記最新重要講話重要指示精神,針對調研發現的問題,提出更加有針對性的措施,做到當下能解決的立馬解決,當下難以解決的出臺相應政策或建立長效機制來推進解決。不斷暢通調研成果轉化渠道,以“四張清單”為基礎,實行項目化推進、責任制落實,及時把成果轉化任務分解到責任部門,班子成員靠前指揮抓部署、抓推進、抓督辦、抓落實。持續加強調研成果轉化跟蹤反饋,對后續成果轉化運用中遇到的新問題、出現的新情況及時召開黨組會議深入分析研究,不斷推動調查研究成果轉化為工會工作高質量發展的澎湃動能。


        要聚焦“建章立制”下功夫,進一步健全完善調查研究常態長效機制。健全完善領導干部常態化調研制度,以《關于在全市工會大興調查研究的具體舉措》、聯系基層“三解三促三服務”等為基礎,加快完善工會調查研究長效機制,推動班子成員帶頭深入基層、深入群眾,使調查研究成為工會干部的經常性工作。健全完善調研成果交流制度,加強學習互鑒,切實提高調查研究質量,并將其運用到下一步工作中,尤其是對一些重大工作任務和出臺的政策制度的落實,要針對性組織開展“回頭看”調研,查漏補缺,總結經驗,不斷推動工會維權服務能力提升。

        編輯:紹興管理員2   責任編輯:紹興管理員2
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